Taal en groen verbinden buren of zorgen juist voor afstand. Chantal van Lieshout en Lotte Thissen (Zuyd) vertelden erover op Spil in de Wijk.
Verpleegkundigen spelen een belangrijke rol in het proces van Samen Beslissen en in de kwaliteit van de besluitvorming. Zij gaan daarbij uit van de wensen en voorkeuren van de patiënt. Het lectoraat is gericht op de implementatie van Samen Beslissen met als doel persoonsgerichte zorg te versterken. Het bijzonder lectoraat doet dat door praktijkgericht onderzoek, onderwijs en patiëntparticipatie.
Het lectoraat Smart Urban Redesign (SURD) richt zich op de verbetering van leefbaarheid, kwaliteit van leven en welzijn in de gebouwde omgeving. Naast onderzoeksprojecten levert het lectoraat een bijdrage aan onderwijsactiviteiten binnen de opleiding Built Environment van Zuyd Hogeschool. Hierdoor kunnen aankomende professionals nieuwe bouwconcepten en processen bedenken, vormgeven en uitvoeren.
Het lectoraat Sociaal Werk onderzoekt hoe samen leven vorm krijgt in een samenleving waar ongelijkheid en verschil de verhoudingen onder druk zetten. Centraal staat de vraag hoe sociaal werk kan bijdragen aan een rechtvaardiger samenleving waarin mensen tot hun recht komen en verschil serieus genomen wordt.
Het onderzoeksdomein van het expertisecentrum richt zich op het ondersteunen van internationaal georiënteerde kleine en middelgrote ondernemingen (MKB) en multinationale ondernemingen in Limburg bij het realiseren van hun duurzaamheidsambities. Het doel van het centrum is MKB-managers te voorzien van concrete en diepgaande inzichten in zowel interne als externe duurzaamheidsaspecten, die in aanmerking kunnen worden genomen bij de strategische besluitvorming binnen hun organisatie.
Het bijzonder lectoraat Sociale Zorg in de Verloskunde onderzoekt hoe verloskundigen invulling kunnen geven aan de (psycho)sociale zorg voor (aanstaande) ouders. Ook bekijken we hoe we de samenwerking met het publieke en sociale domein kunnen versterken. Via de ontwikkeling van nieuwe kennis en innovaties willen wij bijdragen aan een persoonsgerichte en toegankelijke verloskundige zorg voor zwangere vrouwen en hun partners.
Hoe zorgen we ervoor dat mensen met plezier, gezond en bekwaam aan het werk blijven? In een arbeidsmarkt die kampt met personeelstekorten en constante veranderingen, is duurzame inzetbaarheid belangrijker dan ooit. Dit is een gedeelde verantwoordelijkheid van werkgevers en werknemers. Werkgevers zorgen voor een veilige, prettige werkomgeving waarin medewerkers de ruimte krijgen om zich te ontwikkelen. Werknemers dragen bij door goed voor zichzelf te zorgen en actief te blijven leren en groeien. Zo blijven mensen flexibel en inzetbaar in een steeds veranderende arbeidsmarkt. Daarbij is één ding essentieel: medewerkers moeten de regie over hun loopbaan willen, kunnen én durven nemen.
De toekomst van voedsel is de afgelopen 10 jaar veel besproken. Het is belangrijk en er is duidelijke richting nodig. Dat blijkt uit de Duurzame Ontwikkelingsdoelen van de Verenigde Naties voor 2030. Van de 17 doelen hebben er 12 direct te maken met voedsel. Dit gaat over gezondheid van consumenten, voedzaam eten, voedselproductie en verspilling.
We leven in een tijd waarin verandering in ons voedselgebruik en de voedselindustrie dringender is dan ooit. Dit werd duidelijk tijdens de wereldwijde COVID-19-pandemie. De pandemie bracht grote problemen, maar zorgde ook voor nieuwe innovaties in de voedselservice. Voor veel mensen had dit grote gevolgen: consumptiegedrag veranderde, bedrijven sloten en mensen raakten werkloos. Tegelijkertijd is dit een kans om onze industrieën radicaal te vernieuwen en duurzamer te maken.
We leven in een tijd waarin de noodzaak tot verandering en transformatie van onze voedselconsumptie en de toeleveringssectoren urgenter is dan ooit tevoren. Deze urgentie wordt duidelijk zichtbaar wanneer we kijken naar de impact van de wereldwijde COVID-19-pandemie, die verwoestende omstandigheden heeft veroorzaakt, maar tegelijkertijd ook nieuwe innovaties in de wereldwijde voedselservice-industrie heeft aangewakkerd. Voor veel belanghebbenden heeft dit ingrijpende gevolgen gehad: van het beperken en aanpassen van consumptiegedrag tot het sluiten van bedrijven en het verlies van werkgelegenheid. Terwijl we volharden in deze uitdagende periode, vormt dit ook een moment en een kans voor radicale innovatie richting een duurzamere toekomst voor onze industrieën.
De missie van het lectoraat Midwifery Science is om in samenwerking met verloskundige zorgverleners en (aanstaande) ouders de fysiologische zwangerschap en geboorte te bevorderen, met als doel een gezonde start voor alle kinderen en hun ouders. Dit willen we bereiken door het vormgeven en uitvoeren van interdisciplinaire projecten en wetenschappelijk praktijkgericht onderzoek. Het lectoraat draagt bij aan de academische competenties van huidige en toekomstige zorgverleners in de geboortezorg.
In onze sterk verbonden wereld krijgen jonge professionals te maken met complexe technologische, sociale en ecologische veranderingen die direct aandacht vragen, zowel lokaal als wereldwijd. Om goed voorbereid te zijn, is het belangrijk dat de jongeren globale en interculturele vaardigheden ontwikkelen.
We leven in data-gedreven tijdperk. In dit tijdperk wordt het steeds belangrijker om op basis van analyse, informatie te distilleren uit deze data zodat we tot accurate en valide beslissingen kunnen komen. Hierbij wordt er van accountants, accountants in business, controllers en financials in het algemeen verwacht dat zij deze accurate en valide beslissingen ondersteunen en/of maken.
Accountantsorganisaties hebben behoefte aan state of the art opgeleide accountants en financials die bijdragen aan de verbetering van audit quality door het efficiënt inzetten van technologie voor data-analyse. Het bijzonder lectoraat Future-proof Auditor draagt hieraan bij door haar praktijkgericht onderzoek op dit vlak toe te passen in het onderwijs en te delen met de beroepspraktijk.
